รู้ไหมว่า ประกันสุขภาพ กับ ประกันกลุ่ม ต่างกันยังไง และหากมี ประกันกลุ่ม ที่ทางบริษัทหรือนายจ้าง มอบให้เป็นสวัสดิการอยู่แล้ว จำเป็นต้องทำประกันสุขภาพ เพิ่มเติมอีกไหม เอาเป็นว่า Masii มีข้อมูลดี ๆ เกี่ยวกับประกันสุขภาพ กับประกันกลุ่ม มาฝากกัน ตามไปดูรายละเอียดกันเลยดีกว่า
ประกันสุขภาพ กับ ประกันกลุ่ม ให้ความคุ้มครองต่างกันไหม
ความคุ้มครองของประกันสุขภาพ
ประกันสุขภาพจะให้ความคุ้มครองและชดเชยค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้นจากการเจ็บป่วยจากโรคภัย หรือบาดเจ็บจากอุบัติเหตุ ซึ่งอยู่ภายใต้เงื่อนไขและรายละเอียดของกรมธรรม์ที่สมัครไว้ เช่น ค่าห้องพักและค่าอาหาร, ค่าบริการทั่วไป ,ค่าใช้จ่ายในกรณีที่มีการรักษาพยาบาลฉุกเฉิน หลังการเกิดอุบัติเหตุ, ค่าใช้จ่ายที่เกิดจากการผ่าตัด, ค่าปรึกษาแพทย์เกี่ยวกับการผ่าตัด, ค่าชดเชยรายได้กรณีนอนพักรักษาตัวที่โรงพยาบาล เป็นต้น
นอกจากนี้ปัจจุบันยังมีประกันสุขภาพ ที่แยกให้ความคุ้มครองเฉพาะเจาะจงกลุ่มโรคมากยิ่งขึ้น เช่น ประกันสุขภาพโรคมะเร็ง ประกันสุขภาพโรคร้ายแรง ประกันสุขภาพโรคเบาหวาน ประกันสุขภาพคุ้มครองกลุ่มโรคออฟฟิศซินโดรม เป็นต้น เพื่อให้ครอบคลุมกับความต้องการและไลฟ์สไตล์ของผู้เอาประกัน โดย เบี้ยประกันสุขภาพ ที่ของแต่ละบุคคลจะมีราคาไม่เท่ากัน ขึ้นอยู่กับ ช่วงอายุ เพศ สุขภาพ และการดำเนินชีวิต รวมถึงวงเงินประกันและเงื่อนไขความคุ้มครองต่าง ๆ อีกด้วย
ความคุ้มครองของประกันกลุ่ม
ประกันกลุ่ม คือ การทำประกันภัยบุคคลหลายคนภายใต้กรมธรรม์ประกันภัยฉบับเดียว ซึ่งส่วนใหญ่ผู้ที่ทำประกันกลุ่มจะเป็นนายจ้าง บริษัท หรือองค์กรต่าง ๆ เพื่อเป็นสวัสดิการให้กับลูกจ้างและพนักงาน ซึ่งประกันภัยกลุ่มนายจ้างสามารถทำให้กับลูกจ้างและพนักงานได้หลายรูปแบบ เช่น การประกันชีวิตกลุ่ม, การประกันอุบัติเหตุกลุ่ม, การประกันทุพพลภาพถาวรสิ้นเชิงกลุ่ม, การประกันสุขภาพกลุ่ม ซึ่งความคุ้มครองต่าง ๆ ส่วนใหญ่จะไม่แตกต่างจากประกันภัยส่วนบุคคลมากนัก
มีประกันกลุ่มแล้วควรทำ ประกันสุขภาพ อีกไหม
ก่อนอื่นต้องดูก่อนว่าประกันกลุ่ม ที่ทางบริษัทหรือองค์กรจัดทำให้เป็นประกันกลุ่มแบบไหน และให้ความคุ้มครองครอบคลุมตามที่ต้องการหรือไม่
ตัวอย่างเช่น หากมีประกันสุขภาพกลุ่ม อยู่แล้ว แต่คุณอยากได้ความคุ้มครองมากขึ้นในกรณีที่เจ็บป่วยก็สามารถ ซื้อประกันสุขภาพ ที่เป็นของตัวเองเพิ่มเติมได้ หรืออาจจะซื้อประกันสุขภาพที่แยกให้คุ้มครองเฉพาะกลุ่มโรคก็ได้ ที่สำคัญเบี้ยประกันสุขภาพยังสามารถนำมาใช้ลดหย่อนภาษีได้อีกด้วย
ในขณะที่เบี้ยประกันกลุ่ม พนักงานจะไม่สามารถนำมาลดหย่อยภาษีได้ เพราะถือว่าเป็นค่าใช้จ่ายของทางบริษัท อีกทั้งหากคุณพ้นสภาพจากการเป็นพนักงานบริษัท ก็จะไม่สามารถใช้สิทธิ์ประกันกลุ่มของบริษัทนั้นได้
สนใจสมัครประกันสุขภาพ
ดังนั้นใครที่ต้องการสมัครประกันสุขภาพ ก็อย่าลืมพิจารณาถึงรายละเอียดความคุ้มครองต่าง ๆ ให้เหมาะสมกับตัวเอง หรือหากลังเล ไม่มั่นใจว่า ทำประกันสุขภาพแบบไหนให้เหมาะกับตัวเองดี ง่าย ๆ เพียงแค่ คลิกที่นี่ หรือโทรมาสอบถามเพิ่มเติมเกี่ยวกับประกันสุขภาพได้ที่ 02 710 3100 รวมถึงทักไลน์ @masii มาได้เลย
